Il 31 maggio 2019 sono state aggiornate sia le linee guida su Plan S che i suoi 10 principi basilari.

I feedback e i commenti sulle prime linee guida di Plan S, pervenuti in questi mesi, sono stati più di 600 e a tutti è stato dato spazio; per questo i principi stessi appaiono leggermente modificati. In particolare, alcuni "must" o will ask" sono stati sostituiti con l'espressione "will encourage" che mitiga il precedente carattere perentorio.

Riassumendo:

• l'entrata in vigore è stata spostata al primo gennaio del 2021;
• i requisiti tecnici sono stati in parte alleggeriti e si può scegliere fra obbligatorio e consigliato. 
• è stata ampliata la possibilità di scelta fra licenze, comprendendo anche la CC-BY-SA, la CC0 e, in casi particolari, anche la CC-BY-ND.
• la messa a regime dei transformative agreement durerà sino al 2024.

Come ben sostiene LERU (League of European Research Universities) nell'articolo a caldo prodotto e riassunto nello slogan "Leadership, Management, Engagement", per permettere efficacemente queste implementazioni serve una Leadership forte, in grado di gestire un cambiamento di questa portata.

News rielaborata dalla mailing list di OA Italia e dai siti indicati